Изпратихме запитване до г-н Хасан Адемов, министър на труда и социалната политика, да отправи своето послание по проблемите на хората с увреждания и мерките и възможностите за тяхното социално включване. В отговор министър Адемов благодари за отправената покана за предоставяне на официална позиция по отношение популяризиране на партньорството между всички заинтересовани страни, имащи за цел развитие на социалната икономика и подобряване на живота на хората с увреждания в България. Вижте какво още съдържа посланието на министър Адемов.

Мисията на Министерство на труда и социалната политика е да гарантира правото на достоен труд, социална реализация, адекватна социална закрила, както и възможности за развитие за всички български граждани, а националната социална политика се основава на принципите на европейския социален модел и социалната солидарност.
Визията за развитието на политиката за интеграция на хората с увреждания е тясно свързана с прилагането на интегриран подход в управлението и утвърждаване на пълноценното сътрудничество със социалните партньори и всички заинтересувани страни.
Партньорството в националната политика за хората с увреждания е тясно свързана с прилагането на интегриран подход в управлението и утвърждаване на пълноценното сътрудничество със социалните партньори и всички заинтересовани страни.
Партньорството в националната политика за хората с увреждания се осъществява чрез Националния съвет за интеграция на хората с увреждания, който представлява „гражданската арена“ за обсъждане на въпросите, засягащи правата на хората с увреждания.
Извършена бе важна стъпка с фактическата ратификация на Конвенцията за правата на хората с увреждания на ООН, която е един от най-високите международно признати стандарти за гарантиране на равни възможности за упражняване на основни човешки права от хората с увреждания и осигуряване на тяхната ефективна защита.
Предизвикателството на днешния ден е, че той задължава всички, които говорят и обсъждат проблемите на хората с увреждания, да слагат ударението върху човека и неговата индивидуалност и лично достойнство, а не върху увреждането му. Това е европейски модел на политики към и за хората с увреждания, който и България трябва да следва. Хартата за основните права на Европейския съюз признава правото на хората с увреждания да се „възползват от мерки, които осигуряват тяхната автономност, социалната и професионалната им реализация и участието им в живота на общността“. За съжаление, днес хората с увреждания се сблъскват с най-много трудности, когато се опитват да реализират правата си. Като общество трябва да осъзнаем, че те се нуждаят от особено внимание.
Дължим подкрепа и на родителите, отглеждащи деца с увреждания. Именно поради това, усилията ни са насочени към осигуряване на такива условия, в които децата да се развиват социално активни в подкрепяща среда, която да стимулира пълноценното им участие в обществото. Много е важно да не забравяме, че децата с увреждания имат огромен потенциал и от всички нас зависи те да имат възможност да покажат своите заложби.
В контекста на цялостната политика за правата на хората с увреждания, приоритет в дейността на Министерство на труда и социалната политика е подкрепата за социално включване на хората с увреждания чрез предоставяне на достъпни и качествени услуги в общността и в среда, близка до семейната. Посредством различни инициативи, подкрепени от държавата, местната власт, неправителствените организации и Структурните фондове на Европейския съюз, успяваме да предоставяме все повече и по-качествени социални услуги, които да подкрепят хората с увреждания и да насърчават самостоятелния им начин на живот.
С оглед подобряване качеството на живот на хората с увреждания и справяне с предизвикателствата, произтичащи от застаряването на българското население, ще бъде приложена Национална стратегия за дългосрочна грижа. Основна цел на Стратегията е създаване на условия за независим и достоен живот за възрастните хора и хората с увреждания чрез подобряване на достъпа до социални услуги и тяхното качество, разширяване на мрежата на тези услуги в страната, деинституционализация, както и насърчаване на взаимодействието между здравните и социалните услуги. Изпълнението на Стратегията ще спомогне и за осигуряване на комплексна подкрепа на семействата, които полагат грижи за хора с увреждания и възрастни хора.
Осъзнавайки същественият принос, който имат социалните услуги за подкрепа на социалното включване на хората с увреждания, ще стартират дейности по осъществяването на нормативни промени в тази област. Целта на тези промени е да се постигне по-голяма гъвкавост и по-добро качество на предоставяните услуги от една страна и от друга – зачитане на правата на потребителите при избора на услуги и при избора на доставчици. Осъществяването на тези промени се обуславя и от необходимостта да бъдат предложени мерки за по-голяма ефективност на услугите, както и по отношение на резултатите за потребителите, така и по отношение на вложените ресурси.
Един от приоритетите на социалната политика на Република България е деинституционализацията на пълнолетните хора. В тази връзка е разработена и предстои приемането на Национална стратегия за дългосрочна грижа. В нея е предвидено извеждането на потребителите на социални услуги от специализирани институции и осигуряване ползването на различни социални услуги в общността с оглед подпомагане на процеса на включването им в живота на общността.
Необходимо е да бъде формирана лична и обществена съпричастност в подкрепа на хората с увреждания, за преодоляване на бариерите, които ги съпътстват и за създаване на предпоставки за техния независим и достоен живот и участието им в обществените процеси в България. Представителите на държавната, местната власт, различните институции, а и самите граждани следва да оценяват в дълбочина проблемите на хората с увреждания.
Националната политика се ръководи от Стратегията за осигуряване на равни възможности на хората с увреждания 2008-2015 г., която има за цел осигуряване на условия за ефективното прилагане на политиката на българското правителство, насочена към подобряване качеството на живот на хората с увреждания, недопускане на дискриминация по признак „увреждане“, осигуряване на равни възможности, пълноценно и активно участие във всички области на обществения живот.
Трудовата заетост е ключов елемент за социалното включване и икономическата независимост на всеки гражданин, който е в активна трудова възраст. В областта на правото на труд на хора с увреждания ще трябва да бъдат предприети не толкова законодателни мерки, колкото насърчителни за „свободно избиране“ на работа и пр. В условията на световна икономическа криза хората с трайни увреждания са сред най-уязвимата група в обществото. Агенцията за хората с увреждания предоставя средства за реализиране на активни политики с цел насърчаване на трудовата заетост в обичайна и специализирана работна среда. Едно от популярните мерки е за стартиране или развитие на самостоятелна стопанска дейност от лица с трайни увреждания, което дава възможност за тези хора да преодолеят негативните последствия от кризата. Налице е устойчивост на финансираните проекти, защото бенефициентите успешно реализират бизнес-намеренията си чрез осигуряване на трайна и целогодишна заетост под формата на самонаемане.
Друга мярка от изключителна важност е осигуряването на достъп, оборудване и приспособяване на работни места за лица с трайни увреждания в обичайна работна среда. Тя има за цел стимулиране на работодателите за осигуряване на достъп, приспособяване и оборудване на работни места за лица с трайни увреждания за постигане на ефективното им социално включване чрез реализацията на свободния пазар на труда.
За реализиране на прехода към личностно ориентиран подход в политиката за хора с увреждания трябва да следваме предначертаната цел, съдържаща се в Конвенцията за правата на хората с увреждания на ООН, а именно: насърчаване, защитаване и гарантиране на пълноценното и равноправно упражняване на всички човешки права и основни свободи от страна на всички хора с увреждания, както и способстване зачитането на вътрешно присъщото им човешко достойнство.
В тази връзка нашата страна изпълнява Плана за действие, който се състои от три фази. Първата включва действия по формиране на експертна група за координация, разработване на концепция за промени в нормативните актове и предприемане на действия за ратифициране на допълнителния протокол. Втората фаза се изразява в приемане на промени в българското законодателство, въвеждане на координационен и мониторингов механизъм по прилагането й. Не на последно място идва повишаване капацитета на органите по прилагане на Конвенцията и нейното популяризиране сред обществеността.
За да постигнем по-добри условия на живот на хората с увреждания са необходими съвместни усилия на всички нас чрез утвърждаване на добра координация и ползотворен диалог между всички звена от изпълнителната власт и организациите на и за хора с увреждания за подобряване положението на хората с увреждания.

Източник: Nasoki.bg